Tokom 2025. godine Centar za politike emancipacije je organizovao pet interaktivnih treninga za više od 100 radnica i radnika iz automobilske i tekstilne industrije. Treninge smo realizovali u saradnji sa predstavnicima Udruženih sindikata Srbije „Sloga“ i Saveza samostalnih sindikata Srbije.
Na osnovu ovih susreta objavljujemo novi izveštaj koji jasno pokazuje da radni rizici i povrede prava ne predstavljaju sporadične incidente, već su direktna posledica načina na koji su organizovani proizvodnja, rukovođenje i kontrola troškova.
Nalazi prikupljeni kroz treninge pokazuju da se, uprkos razlikama u tehnologiji i organizaciji rada, kod svih poslodavaca ponavljaju tri ključna problema:
– Ugrožavanje bezbednosti i zdravlja.
– Prekovremeni rad kao pravilo i niske zarade.
– Diskriminacija i narušavanje dostojanstva radnika i radnica.
Izveštaj donosi i poseban osvrt na pravednu ekološku tranziciju, ističući da ekološki standardi i radna prava u praksi čine jednu celinu.
Kako bi se situacija zaista promenila, neophodne su sistemska rešenja, a do tada neophodno je jačanje sindikalnih kapaciteta, jer sindikati ostaju glavna organizaciona forma za borbu za bolje uslove rada.
Ceo izveštaj dostupan je klikom OVDE >>>
Izradu izveštaja podržao je Unifor Social Justice Fund kanadskog sindikata Unifor.
